Erilaisuuden tiedostaminen on organisaation suuri voimavara
KIrjoittaja: Matti Ahonen Erilaisuuden ymmärrys on avain tuottavampaan tiimityöhön Käytän usein valmennusteni lähtökohtana valmennettavan omien tarpeiden tutkiskelua ja sitä kautta itsetuntemuksen lisääntymistä. Lisäksi usein valmennuksissa tutkiskelemme muiden ihmisten erilaisuutta olipa kyse sitten johtamistyön kehittämisestä, työhyvinvoinnin lisäämisestä tai organisaation muutosprojektista. Olen…